TŘINES - V průměru o 3,5 procenta vzrostou letos mzdy zaměstnancům Třineckých železáren (TŽ). V rámci dodatku kolektivní smlouvy se na tom shodlo vedení hutě a představitelé odborů. Dohoda předpokládá růst několika složek mzdy. "Základní zvýšení představuje zaručený růst mzdy v průměru o 3,5 procenta. Tento růst zahrnuje především zvýšení tarifů a osobního ohodnocení. O dalších 5,5 procenta ze mzdové základny mzdy vzrostou, pokud firma dosáhne plánovaného výsledku hospodaření, a to formou mimořádných odměn," nastínila mluvčí TŽ Petra Macková Jurásková.

Firma ale počítá také s efektivním využíváním pracovní doby. "Pracujeme také s variantou snižování počtu zaměstnanců, abychom ekonomicky dokázali udržet stabilitu firmy a rozumně rozdělit prostředky do nezbytných nákladů," upřesnil generální ředitel hutě Jan Czudek. Věří však, že se podaří situaci zvládnout. "Hledáme různé možnosti úspor a zlepšení procesů tak, abychom toto období společně ustáli," podotkl.

Podle mluvčí zvýší TŽ také volitelné benefi ty pro zaměstnance až na pět tisíc korun ročně. Využívat je mohou na sportovní a relaxační aktivity. K dalším benefi tům patří příspěvky na penzijní pojištění a další zvýhodnění, což nad rámec mzdy představuje v průměru přes dva tisíce korun měsíčně. TŽ zaměstnávají přes 7000 lidí, a to včetně Válcovny trub v Ostravě-Vítkovicích, Tažírny oceli ve Starém Městě, Univerzální tratě v Bohumíně a Závodu sochorová válcovna v Kladně. Průměrná mzda v roce 2019 byla ve firmě 36 184 korun.